BEM-Schulung
Umgang mit physisch und psychisch akut oder chronisch erkrankten Mitarbeitenden
Termin
Mo. 14.12.2026, 09:00 - 12:30
Wenn Krankheit zum Führungsthema wird: klar handeln, professionell kommunizieren und wirksam unterstützen.
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Beschreibung
Erkrankungen von Mitarbeitenden stellen Führungskräfte häufig vor besondere Herausforderungen. Zwischen Fürsorge, Verantwortung, Teaminteressen und betrieblichen Anforderungen gilt es, die richtige Balance zu finden.
In diesem praxisorientierten Seminar erhalten Sie Orientierung und konkretes Handwerkszeug für den professionellen Umgang mit physisch und psychisch akut oder chronisch erkrankten Mitarbeitenden. Sie lernen, gesundheitlich bedingte Veränderungen frühzeitig wahrzunehmen, schwierige Gespräche sicher zu führen und gleichzeitig die eigenen Grenzen als Führungskraft zu wahren.
Inhalte
- Arbeit, Identität und die Bedeutung von Gesundheit und Erkrankung
- Zahlen, Daten und Fakten zu psychischen und körperlichen Erkrankungen
- Chronische und schwere akute Erkrankungen im Arbeitskontext
- Positive und negative Bewältigungsstrategien
- Kommunikationstools und praktische Gesprächsführung
- Vorbereitung und Durchführung schwieriger Gespräche
- Erkrankungen und Sucht im Arbeitskontext
- Umgang mit Veränderungen und Belastungen im Team
- Vermeidung von Stigmatisierung und Sonderrollen
- Rollenklärung, Grenzsetzung und Verantwortung der Führungskraft
- Aufbau betrieblicher Strukturen und Schaffung geeigneter Rahmenbedingungen
- Handwerkszeug und Unterstützungsangebote für Betroffene
- Reintegration und Rückkehr an den Arbeitsplatz
- BEM-Verfahren: Möglichkeiten, Grenzen und Praxischeck
Zielgruppe
Die Schulung ist vorgesehen für Führungskräfte aller Ebenen, Mitarbeitende mit BEM-Verantwortung, wie Pfarrökonomen, deren Stellvertretungen, Kindergartengeschäftsführungen und Personen des Verwaltungsdienstes, die Mitarbeitende mit akuten oder chronischen körperlichen bzw. psychischen Erkrankungen professionell begleiten und führen möchten.
Sie gehört zu einem Schulungskonzept für Mitarbeitende der Erzdiözese, die Aufgaben im Betrieblichen Eingliederungsmanagement übernehmen.
Lernziele
Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit gesundheitlich belasteten Mitarbeitenden, reflektieren Ihre eigene Führungsrolle und erweitern Ihre Kommunikations- und Handlungskompetenz. Sie können schwierige Situationen frühzeitig ansprechen, Gespräche professionell führen, Grenzen setzen und geeignete interne Unterstützungsstrukturen nutzen.
Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit gesundheitlich belasteten Mitarbeitenden, reflektieren Ihre eigene Führungsrolle und erweitern Ihre Kommunikations- und Handlungskompetenz. Sie können schwierige Situationen frühzeitig ansprechen, Gespräche professionell führen, Grenzen setzen und geeignete interne Unterstützungsstrukturen nutzen.
Methoden
Praxisnahe Impulse, Selbstreflexion, Fallarbeit, Übungen und Gesprächssimulationen ermöglichen den Transfer in den konkreten Führungsalltag.
Praxisnahe Impulse, Selbstreflexion, Fallarbeit, Übungen und Gesprächssimulationen ermöglichen den Transfer in den konkreten Führungsalltag.
Ihr Nutzen
Sie entwickeln eine klare, wertschätzende und zugleich konsequente Haltung im Umgang mit Erkrankungen – und erhalten praxistaugliche Instrumente, um Betroffene, Teams und sich selbst als Führungskraft professionell zu unterstützen.
Sie entwickeln eine klare, wertschätzende und zugleich konsequente Haltung im Umgang mit Erkrankungen – und erhalten praxistaugliche Instrumente, um Betroffene, Teams und sich selbst als Führungskraft professionell zu unterstützen.
Veranstalter des Seminars ist die VWA Freiburg, exklusiv für die Erzdiözese Freiburg. Die Referentin, Janine Gnoerrlich, ist staatlich anerkannte Sozialarbeiterin und Sozialpädagogin und ist tätig als zertifizierte psychologische Beraterin, Mediatorin, Personal- und Business-Coachin.
Die Veranstaltung findet per Webex statt. Die entsprechenden Zugangsdaten erhalten Sie an Ihre angegebene Mailadresse zeitnah vor dem jeweiligen Termin.
Bitte melden Sie sich im Vorfeld an.
Maximale Teilnehmerzahl: 25 Personen.
Für Mitarbeitende, die im Rahmen ihrer Tätigkeit zur Teilnahme an bestimmten Veranstaltungen verpflichtet sind, findet diese Teilnahme innerhalb der Arbeitszeit statt.
Bitte stimmen Sie Ihre Teilnahme mit Ihren Vorgesetzen ab.
Wir freuen uns auf eine gewinnbringende Veranstaltung mit Ihnen!
Ihr Team vom Betrieblichen Eingliederungsmanagement
Ansprechpartner
- Friederike BolderArbeits- und Gesundheitsschutz | Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Isabell MarasLeitung Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Veranstaltungsort
Online per Webex
Veranstalter
Erzbischöfliches Ordinariat
Schoferstr. 2
79098 Freiburg